EMEKLİLERE 1 DEĞİL 2 DEĞİL TAM 3 MAAŞ MÜJDESİ: Kazancınız artabilir!


Türkiye’de bazı emekliler, aynı anda üç ayrı maaş alma hakkına sahip olabiliyor. Hem emekli aylığı hem dul-yetim maaşı hem de çalışmaya devam edenlerden alınan maaş ile ek gelir imkânı sunan bu formüller, milyonlarca kişinin ilgisini çekiyor. Peki kimler 3 maaş alabiliyor, şartlar neler? İşte çalışan emeklilerin merak ettiği tüm detaylar…

Sabah Gazetesi'nde yer alan habere göre çalışan emeklilerin ücret ve özlük haklarıyla ilgili detaylar...

ÇALIŞANIN EMEKLİLİK SİGORTASI YAPILIYOR MU?
Emekliler çalıştıklarında kayıtlı oluyor. Sosyal Güvenlik Destek Primi ödenmesi gerekiyor. Bunun dışında kayıt dışı çalıştırmak yasalara göre suç.

PRİMLER EMEKLİ MAAŞINI ARTIRIR MI?
Emekliler çalıştığında ödenen primler meslek hastalığı ve iş kazası ile ilgili primler. Bu yüzden emekli maaşını artırıcı etkisi yok. Ayrıca bu primlerle ikinci bir emeklilik de hakkı da yok.

EMEKLİLER ÇALIŞINCA MAAŞTA EKSİLME OLUYOR MU?
Çalışan emekliler iş yerlerinden ücretlerini kesintisiz alıyor. Emekli aylıkları da tam ve eksiksiz ödeniyor. Herhangi bir kesinti olmuyor. Daha önce Bağ-Kur'lulardan yapılan kesinti de tamamen kaldırıldı. Böylece çalışan emekli iki aylığı da tam alabilir.

HANGİ EMEKLİLER 3 MAAŞ ALABİLİR?
Eşi vefat eden emekliler ölüm aylığı alabiliyor. Yani eşinden ölüm aylığı bağlanmış kişi, emekli olursa her iki aylığı da alıyor. Bu kişi aynı zamanda bir iş yerinde çalışırsa hem eşinden ölüm aylığını, hem kendi emekli aylığını, hem de iş yerindeki ücretini alabiliyor. Böylece kendisine üç ödeme yapılabiliyor.

EŞTEN AYLIK BAĞLANMASI İÇİN NE KADAR PRİM LAZIM?
Vefat eden sigortalılar belli bir prim tutarını tamamlanmışsa aylıkları hak sahibi yakınlarına bağlanıyor. Burada en az 1800 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş veya SSK sigortalıları için, her türlü borçlanma süreleri hariç en az 5 yıl sigortalı bulunup, toplam 900 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olması gerekiyor.

EMEKLİLER MEMUR OLABİLİR Mİ?
Emekli olduktan sonra kamuda çalışmak mümkün. Ancak eğer emekli birisi memur olursa emekli aylığı kesiliyor. Memuriyetten ya da kamu hizmetinden ayrıldıktan sonra tekrar güncellenerek bağlanıyor.

EMEKLİ OLAN VE EŞİNİN AYLIĞINI ALA BİR KİŞİYE EN AZ NE KADAR ÖDENİYOR?
En düşük emekli aylığı ödemesi 16 bin 881 liraya yükseldi. Eşi vefat edene ölüm aylığı oranı yüzde 50 ise 8 bin 440 liradan, yüzde 75 ise 12 bin 660 liradan az aylık ödemesi yapılamayacak.
Hem emekli aylığı, hem eşinden maaş alan bir kişiye alt sınır aylığı düzenlemesi kapsamında en az 25 bin 321 lira (16.881 + 8.440 lira) ödeniyor. Bu kişi çalışıyorsa asgari ücret alıyorsa bu durumda aylık kazanç en az 47 bin 425 lira (25 bin 321 + 22.104 lira) oluyor.

Bir sigortalı vefat ettiğinde eğer sigortalılık süresi uygunsa eşine aylık bağlanıyor. Burada kadın ya da erkek olunması fark etmiyor. Dul kalan eşin çalışıp çalışmaması, emekli olup olmaması da aylık bağlanmasını etkilemiyor. Fakat kişi emekli ya da çalışıyor ise bağlanacak aylığın oranı düşüyor. Çalışmayan ya da emekli olmayan kişi, vefat eden eşinin aylığının yüzde 75'ini alıyor. Eğer dul kalan eş; çalışan ya da emekli ise vefat eden eşinin aylığının yüzde 50'si bağlanıyor.

ÇALIŞAN EMEKLİNİN İZİN HAKKI VAR MI?
Emekli ya da emekli olmadan çalışanların arasında özlük hakları açısından bir fark bulunmuyor. Emekliler de kıdemlerine göre izin hakkı kullanıyor. Hatta 50 yaş üstü ise izin hakkı 20 günden az olamıyor.

EMEKLİ ÇALIŞANLAR İŞSİZLİK MAAŞI ALABİLİR Mİ?
Emekliler işten ayrıldıklarında eğer şartlar uyuyorsa geri dönüş davası açabiliyor. Ancak işsizlik maaşı alamıyor. Çünkü çalışırlarken kendilerinden işsizlik sigorta primi kesilmiyor.