EYT’de yeni dönem başlıyor! SGK’dan 3.600, 4.500 ve 5.400 primle erken emeklilik formülü masada!
Kaynak:ekoltv.com.tr
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) ve Bağ-Kur’lular için erken emeklilik düzenlemesi, milyonlarca çalışanın umudu oldu. TBMM gündemine gelmesi beklenen yasa teklifiyle, Bağ-Kur’luların prim gün sayısının 9.000’den 7.200’e düşürülmesi planlanıyor. Bu adım, 3600, 4500 ve 5400 primle emeklilik isteyen sigortalılar için de yeni bir dönemin başlangıcı olacak. Kadın ve erkekler için yaş ve prim farklarının eşitleneceği düzenleme, EYT kapsamında olanları da yakından ilgilendiriyor.

BAĞ-KUR’LULARA ERKEN EMEKLİLİK KAPISI AÇILIYOR
Yeni yasama döneminde Meclis’e gelmesi beklenen düzenlemeyle, Bağ-Kur’lular için prim gün sayısı 9.000’den 7.200’e indirilecek. Bu sayede SSK’lı çalışanlarla aradaki fark ortadan kalkacak. Küçük esnaf ve çiftçiler, 5 yıl daha az prim ödeyerek erken emekli olabilecek.

Uygulama yürürlüğe girdiğinde, SSK ve Bağ-Kur sigortalıları arasında emeklilik şartları açısından büyük bir eşitlik sağlanacak. Yaklaşık 1 milyon kişinin bu düzenlemeden yararlanması bekleniyor.

EYT’LİLER YARARLANABİLECEK Mİ?
EYT erken emeklilik düzenlemesiyle 8 Eylül 1999 öncesinde sigorta girişi olanlar yaş şartı aranmadan emekli olabiliyor. Ancak Bağ-Kur’luların prim farkı, pek çok kişiyi kapsam dışında bırakmıştı. Yeni düzenleme genişletilirse, 9.000 yerine 7.200 prim günüyle EYT’liler de erken emeklilik hakkı kazanabilecek. Bu durum, özellikle küçük esnaf ve kendi işini yapan vatandaşlar için büyük önem taşıyor.

3600, 4500 VE 5400 PRİMLE EMEKLİLİK HESAPLAMASI
SGK kapsamında erken emeklilik seçenekleri prim gün sayısına göre değişiyor:
- 3600 gün: Kadınlar 50-58, erkekler 55-60 yaş aralığında emekli olabiliyor.
- 4500 gün: 25 yıl sigortalılık süresi ve 58-60 yaş şartı aranıyor.
- 5400 gün: Kısmi emeklilik sisteminde kadınlar 56, erkekler 58 yaşında emekliliğe hak kazanabiliyor.
Bu tabloda yer alan şartlar, sigorta başlangıç tarihine göre kademeli şekilde değişiyor.

KADIN VE ERKEKLER İÇİN YAŞ EŞİTLİĞİ GELİYOR
Yeni yasa, kadın ve erkek sigortalılar arasında prim ve yaş farkını azaltmayı hedefliyor. Mevcut sistemde kadınlar 58, erkekler 60 yaşında emekli olabiliyor.

7.200 prim gün şartının yürürlüğe girmesiyle birlikte her iki cins için de yaş şartı dengelenecek.

KADEMELİ EMEKLİLİKTE SON DURUM
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, “Emeklilik sisteminde şu an bir değişiklik planlamıyoruz, prim ve yıl şartları aynen devam edecek.” açıklamasını yaptı. Ancak uzmanlar, kademeli emeklilik formülünün 2000–2008 yılları arasında sigorta girişi olanlar için yeniden gündeme gelebileceğini belirtiyor.

Bu sistemde yaş ve prim gün sayısı sigorta başlangıç yılına göre artarken, EYT kapsamı dışında kalanlara da erken emeklilik şansı tanınıyor.

EYT ERKEN EMEKLİLİK: KİMLER FAYDALANABİLİR?
Erken emeklilik hakkı yalnızca EYT’lilerle sınırlı değil.
- Engelli bireyler,
- Malulen emeklilik hakkı olanlar,
- Ağır işlerde çalışanlar (maden, basın, askerlik gibi),
- Doğum veya askerlik borçlanması yapanlar,
belirli koşullarda erken emekli olabiliyor.
SGK’nın üzerinde çalıştığı yeni düzenlemeyle bu grupların da kapsama dahil edilmesi gündemde.