Mesai saatlerinde tarihi karar: 4 günlük çalışma modeline geçiliyor!

Yunanistan Çalışma Bakanlığı, haftada 4 gün 10’ar saatlik mesaiyi öngören yasa tasarısını kamuoyuna sundu. Bu düzenleme, fazla mesaiyi 13 saate kadar çıkarırken, gönüllü olmayan çalışanlar işten çıkarılamayacak. Söz konusu tasarının Meclis’ten geçmesi durumunda, 4 günlük çalışma modeli başlamış olacak.

4 GÜNLÜK ÇALIŞMA, 10’AR SAAT MESAİ

Yeni düzenlemeye göre çalışanlar, yıl boyunca haftada dört gün 10’ar saat çalışabilecek. Fakat bu adım, toplam çalışma süresini azaltmaktan ziyade daha esnek bir sistem getirmeyi hedefliyor.

Tasarı ayrıca çalışanların onay vermesi halinde günlük mesai süresini 13 saate kadar uzatıyor. Fazla mesai yapanlara ise saatlik ücretin %40 zamlı haliyle ödeme yapılacak. Bu süre günlük 4 saat, yıllık ise 150 saatle sınırlandırılacak.

ÇALIŞANLARIN HAKLARI KORUNACAK

Tasarı, fazla mesaiye katılmayı reddeden çalışanların işten çıkarılamayacağını öngörüyor. Yasa tasarısı 19 Eylül’e kadar kamuoyunun görüşüne açık kalacak. Düzenlemenin yürürlüğe girmesi için parlamentoda onaylanması gerekiyor.

DAHA ÖNCE 6 GÜNLÜK ÇALIŞMA GETİRİLMİŞTİ

Yunanistan geçen yıl, ekonomik büyümeyi desteklemek için bazı şirketlerde haftada 6 gün çalışma uygulamasına izin vermişti. Bu düzenlemeyle haftalık mesai süresi 40 saatten 48 saate çıkmıştı. Fakat karar, sendikaların sert tepkisiyle karşılanmıştı.

DÜNYADA 4 GÜNLÜK ÇALIŞMA DENEMELERİ

Dört günlük çalışma haftası dünya genelinde giderek daha fazla tartışılıyor. İzlanda, Birleşik Krallık ve İspanya’da on binlerce çalışanla yapılan pilot uygulamalar başarıyla sonuçlanırken, Belçika’da 2022’de çalışanlara 5 günlük mesailerini 4 güne sıkıştırma hakkı tanındı. Henüz bu uygulama tüm ülkelerde yasal olarak kalıcı hale gelmedi ancak farklı sektörlerde giderek yaygınlaşıyor.